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A autarquia divulga, na terça-feira (27), a ata da última reunião do Comitê de Política Monetária (Copom), que optou por manter a taxa Selic em 13,75% pelo sétimo encontro consecutivo. O comunicado tirou o trecho de retomada do ciclo de alta, mas não sinalizou de forma explícita que pretende cortar juros em agosto, o que jogou as apostas para iniciar as quedas em setembro, com alguns apostando apenas em 2024.

Em setembro, o público presente terá acesso aos estudos exclusivos e inéditos, com apresentação e debates sobre os principais insights dos levantamentos realizados e aos relatórios na íntegra.

Por outro lado, há diversos players que impulsionam os ativos do GPA. Entre as principais corretoras e instituições financeiras na onda compradora, estão: UBS, JP Morgan, Bradesco, C6 Bank e Itaú.

O BC também projeta que a inflação deve ser de 3,4% em 2024 e de 3,1% em 2025. Nessa trajetória, a taxa Selic chega ao final de 2024 e 2025 em 9,5% e 9% ao ano, respectivamente.

A agenda nos EUA ainda continuará cheia de declarações, uma vez que outros cinco membros do Fed têm falas agendadas para hoje. Além disso, dados semanais de estoques de petróleo bruto do API.

No longo prazo, os economistas fizeram uma ampla revisão. Para 2025, as estimativas do IPCA foram de 3,80% para 3,60%, enquanto o PIB caiu para 1,81%, de 1,83% na semana passada. O dólar foi de R$ 5,15 para R$ 5,17. A taxa de juros continuou em 9,00%.

O documento cita quatro motivos mais relevantes para o aumento nas despesas totais. O primeiro, relativo ao acréscimo no pagamento de sentenças judiciais e precatórios nas outras despesas de custeio e capital (R$ 15,7 bilhões), “explicado pela diferença no cronograma de pagamentos em 2023 e 2022”. Em 2022, os pagamentos ocorreram principalmente em junho e agosto.

Soft Landing?

Mas a adaptação não pode vir somente dos trabalhadores. Para que o mercado se adapte ao aumento no número de trabalhadores acima de 30 anos, a mentalidade dos empregadores também deve mudar. É necessário superar estereótipos e preconceitos relacionados à idade, reconhecendo que a experiência e a bagagem adquiridas ao longo dos anos podem ser valiosas para o crescimento e o sucesso de uma organização.

Há algumas semanas, entrevistei uma candidata para uma vaga na Vivae e nossa interação me marcou de forma positiva. Ao me questionar o motivo pelo qual aquela conversa causou uma impressão tão forte em mim, me recordei das tão faladas habilidades interpessoais ou “soft skills”, como são conhecidas no mercado.

Pensamento crítico e solução de problemas: Crie o hábito de questionar informações, analisar dados e considerar diferentes perspectivas. Aprenda a identificar problemas, definir metas claras e buscar soluções criativas. Pratique a resolução de problemas por meio de desafios e situações do seu cotidiano.

Por fim, cita como motivo a redução de R$ 10,1 bilhões nas despesas de benefícios previdenciários. Essa redução se deve principalmente ao calendário de pagamento de parcela do 13º salário de aposentados e pensionistas (queda de R$ 22,0 bilhões) e ao aumento no pagamento de sentenças judiciais e precatórios de benefícios previdenciários ( alta de R$ 9,5 bilhões).

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