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TIM (TIMS3)
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O índice total de inadimplência superior a 90 dias aumentou 0,77 p.p. no ano e atingiu 2,9% em março de 2022.
Wagner destacou acreditar que o ativo tenha potencial para buscar US$ 60 e disse apresentar um upside importante.
O triplex fica no Condomínio Solaris, na Avenida General Monteiro de Barros, 638, no bairro Vila Luiz Antonio, em Guarujá.
O negócio foi concluído na semana passada, após grande escrutínio regulatório. A participação da TIM no mercado nacional agora chega a 27%, de 20% no final do ano passado.
NosEstados Unidos, as bolsas fecharam em queda . OS&P 500fechou caindo-2,82% (4.175,18), aDow Jonesregistrou uma variação negativa de-2,38%(33.239,45), enquanto aNasdaqencerrou o dia em queda de-3,95%(12.490,74).
Confira outras empresas que anunciaram dividendos:Suzano (SUZB3)
A receita líquida totalizou 7,85 bilhões de reais no trimestre, disse a Usiminas, enquanto a projeção de analistas era de 7,95 bilhões de reais. O volume de vendas de aço da companhia caiu 10% no período ante um ano antes, para 1,13 milhão de toneladas.
“A nova marca trará também novas licenças, além de produtos que vão desde peças de roupas, acessórios a itens colecionáveis, de decoração, moda casa e mundo pet de muitos destes universos, a fim de atender aos diferentes lifestyles de seus clientes”, informa a Guararapes.
De acordo com o Bank of America (BofA), a Ultrapar (UGPA3) detém um potencial robusto de melhorar seus negócios principais, embora haja umaperspectiva de desaceleração de lucros para os próximos dois anos. A empresa realizou um evento nesta quarta-feira (27) destinado aos seus investidores.
Em outras partes da Ásia, o japonês Nikkei subiu 0,41% em Tóquio hoje, a 26.700,11 pontos, enquanto o Hang Seng avançou 0,33% em Hong Kong (HK), a 19.934,71 pontos, o sul-coreano Kospi se valorizou 0,42% em Seul, a 2.668,31 pontos, e o Taiex registrou modesto ganho de 0,14% em Taiwan, a 16.644,79 pontos.
Havia um quase recorde de 11,3 milhões de vagas em aberto no final de fevereiro. A taxa de desemprego está em 3,6%, apenas 0,1 ponto percentual acima do nível pré-pandemia. A escassez de trabalhadores tem forçado os empregadores a aumentar os salários, contribuindo para a alta inflação.
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