bandidos fazem copias de notas de dinheiro
E a marca própria?
A perspectiva de uma invasão russa da Ucrânia piorou as coisas. A Rússia é um dos maiores produtores de alumínio do mundo e os comerciantes temem interrupções em suas exportações se ocorrer um conflito.
Confira a análise na íntegra:
Na quarta-feira, governadores já haviam antecipado a informação de que o congelamento do ICMS sobre combustíveis seria prorrogado.
PIB dos EUA cresce a ritmo anualizado de 6,9% no 4º trimestre
Mais cedo nesta segunda-feira, o Nasdaq esteva a caminho de superar seu pior desempenho de mês de abertura já registrado, quando caiu 9,89% em 2008. No entanto, após seu melhor ganho diário desde março de 2021, fechou em janeiro com queda de 8,99%.
Saiba os principais assuntos que poderão impactar em seus investimentos. Acompanhe a entrevista exclusiva de Erich Decat com a economista-chefe da Panamby Capital, Tatiana Pinheiro, no vídeo abaixo:
O dólar comercial fechou em queda de -0,62%, cotado a R$ 5,390
Na comparação com o mesmo período do ano anterior, houve queda de 14,5%, o que representa 2,1 milhões a menos em busca de trabalho.
Além disso, para que as pessoas comecem a se acostumar com a nova realidade, a operadora disponibilizará o chamado “Espaço Metaverso” na loja física, onde o cliente receberá um kit com óculos de realidade virtual e fones de ouvido. Com isso, ele terá a possibilidade de assistir, através dos óculos, um vídeo explicativo sobre o novo ambiente virtual, podendo também navegar digitalmente pela loja, como se estivesse em uma “realidade paralela”.
“Os secretários de Fazenda, por meio do Comsefaz, entendem que só o congelamento do ICMS não é suficiente para impedir os reajustes dos combustíveis, visto que os elementos centrais dos aumentos são a variação do dólar e a política da Petrobras de paridade com o mercado internacional do petróleo”, informou o Comsefaz em nota.
No ranking da B3, no quesito capital humano, a EDP teve como sua pior nota 33,33 no item chamado “redução das desigualdades”. Para melhorar esse indicador, a companhia tem como meta garantir, ao menos, 20% de mulheres em posições de liderança até o fim deste ano, bem como preencher metade das novas vagas de emprego com pessoas de grupos hoje sub-representados.
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