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Na próximasegunda-feira (19), mais sete capitais passarão a contar com a faixa 3,5 gigahertz (GHz) do 5G, também conhecida como 5G puro. A Agência Nacional de Telecomunicações (Anatel) liberou o lançamento em Aracaju, Boa Vista, Campo Grande, Cuiabá, Maceió, São Luís e Teresina.
No cenário corporativo, o Nubank (BDR: NUBR33) anunciou na noite de quinta-feira (15), por meio de comunicado, que o seu conselho de administração decidiu dar início ao processo de descontinuidade de seu programa de BDRs Nível III no Brasil. Com isso, o banco digital deixará de ser listado no país e seguirá com o capital aberto apenas nos Estados Unidos, mas continuará a negociar BDRs na B3 em outra categoria, o BDR Nível I.
No processo, a funcionária conta que havia um limite de cinco minutos para ir ao banheiro. Caso fosse ultrapassado, haveria impacto no cálculo do PIV dos empregados e do supervisor.
A plataforma Downdetector, que detecta queixas dos usuários, informa que as reclamações começaram por volta das 6h.
Já as ações preferenciais classe “A” (ELET5) receberão dividendos de R$ 2,15 ao invés de R$ 1,99. O valor para os papéis preferenciais classe “B” (ELET6) passou de R$ 1,49 para R$ 1,61.
O presidente da República, Jair Bolsonaro, decretou luto oficial de três dias pelo falecimento da rainha Elizabeth II.
No cenário internacional, os investidores ficam de olho na Super Quarta-feira (21), quando acontece o Comitê de Mercado Aberto do Banco Central Americano (Fomc, na sigla em inglês). OFederal Reserve vai decidir a nova taxa dejurosdos Estados Unidos.
A semana começa movimentada tanto no Brasil quanto no exterior. Já na terça-feira (20), o Banco Central vai dar início à reunião do Comitê de Política Monetária (Copom). Será o sexto encontro do ano, onde será decidido se os juros vão parar de subir agora. Atualmente, ataxa Selic está em13,75% ao ano. Muitos especialistas acreditam que nessa reunião, o BC deve manter os juros como estão.
No Fórum Econômico Mundial em Davos, na Suíça, especialistas têm destacado os benefícios de uma semana de trabalho com um dia a mais de descanso, melhorando a qualidade de vida, e como o trabalho flexível pode ajudar a reter talentos e levar a uma maior produtividade.
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No entanto, as empresas brasileiras não se mostram abertas a essa nova iniciativa. Apenas 4,9% das corporações são a favor da jornada reduzida, segundo o mesmo levantamento. Enquanto 71,1% ainda não têm um posicionamento definido e 25% se posicionam contra. Para chegar a esse resultado, foram ouvidas 251 empresas cadastradas na base da Empregos.com.br.
Para a próxima semana, por exemplo, os investidores projetam uma alta de 75 pontos-base na próxima reunião do Federal Reserve (Fed), mas alguns também cogitam uma elevação de 100 pb.
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