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• 2024-09-03 09:49:50

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Um porta-voz da Amazon Web Services disse em comunicado que a dissolução do contrato seria “resultado de uma influência externa”. A empresa disse que continua comprometida em trabalhar com o DoD.

O processo ainda deixa um puxão de orelhas no Google, dizendo que “Em vez de produzir uma experiência melhor de distribuição de aplicativos, o Google usa barreiras anticompetitivas para proteger seu poder de monopólio e aumentar sua receita.

A alta de 1,4% das vendas do comércio varejista em maio ante abril, divulgada nesta manhã pelo IBGE, estimula a procura por Magazine Luiza (MGLU3), que sobe 2,66% (R$ 21,63). No setor de siderurgia, CSN (CSNA3) registra alta de 2,56% (R$ 45,73).

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Segundo a pesquisa Indicadores Industriais, apesar da queda na produção, o nível de atividade continua superior ao de fevereiro de 2020, antes do início da pandemia de covid-19.

https://vimeo.com/event/845002

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Mercado: Saiba os assuntos que movem esta segunda-feiraBullets da semana: Erich Decat analisa os impactos do cenário político no mercadoAinda de acordo com a Latam, os destinos que mais se beneficiam com o incremento da malha aérea para este mês são Brasília, Rio de Janeiro (Santos Dumont e Galeão), Fortaleza e São Paulo (Guarulhos e Congonhas). Isso faz com que seja impulsionada a retomada das operações da companhia de aviação na região.

A Méliuz entrou na Bolsa de Valores Brasileira no dia 5 de novembro de 2020, com oferta inicial próxima de R$ 10 por ação. Em menos de um ano, a CASH3 chegou próxima de R$ 55.

Esse processo ocorre a partir de uma série de iniciativas do governo federal, por meio de leis e reformas regulatórias, além de um compromisso daPetrobrasde vender todos os seus ativos de distribuição e transporte de gás, dentre outras medidas.

Ata da reunião do Fed mostra debate inicial sobre fim dos estímulos monetários nos EUAFed: Vacinação reduz disseminação da covid e economia avançaUm número de autoridades indicou ainda que a retomada vem sendo desigual, quando observadas demografia e setores. Dirigentes indicaram que seus contatos nas distritais vêm relatando problemas em contratar trabalhadores para atender à demanda, provavelmente refletindo fatores como aposentadorias precoces, preocupações com o vírus, responsabilidades com o cuidado dos filhos e ampliação dos benefícios do seguro-desemprego, aponta o relatório.

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