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A alta foi acompanhada por 4 dos 7 componentes, com destaques para os indicadores de Tendência dos Negócios e de Situação Atual dos Negócios da Indústria, que contribuíram positivamente com 0,9 e 0,3 ponto, e do indicador de Emprego Previsto de Serviços, que contribuiu com 0,3 ponto.
Segundo previsões do Banco da Inglaterra, a inflação de preços pode superar 13% em outubro se forem confirmados aumentos significativos dos preços da energia.
Com BM&C Now
Na comparação com julho de 2021, houve queda de 0,5%. No ano, a indústria acumula queda de 2,0% e, em 12 meses, de 3,0%.
Banner eleições 2022. Foto: Agência BrasilNo dia em que se comemora o Bicentenário da Independência do Brasil, maioria dos presidenciáveis têm agendas em eventos referentes ao 7 de setembro. Confira as agendas dos candidatos à Presidência da República nesta quarta-feira (7):
O número veio acima da expectativa de analistas, que projetavam 300 mil novos empregos criados no mês passado.
Idade: 82 anos
Tanques de combustíveis da Petrobras. Foto: REUTERS, Paulo WhitakerA Petrobras (PETR4) anunciou nesta terça-feira (30) que ajustará os preços de asfaltos com uma redução de 6,4% nos valores de venda para as distribuidoras a partir de 1º de setembro.
Ainda durante a sabatina, Marçal colocou que, nos próximos 10 anos, será necessário fazer uma nova constituinte, caso contrário, o país irá travar, e que, para isso, é necessário fazer algumas reformas para chegar nessa nova Constituição.
Caro leitor, AGRO faz parte dos seus investimentos?Você é um profissional que opera commodities agrícolas no mercado físico?Está precisando aperfeiçoar o seu conhecimento em operações de compra e venda de soja, milho e café ou em administração de riscos nos preços com derivativos cambiais, futuros e opções?
Ainda por aqui, o Índice Gerentes de Compras (PMI, na sigla em inglês) composto no Brasil ficou em 53,2 em agosto, ante 55,3 registrado no mês anterior, de acordo com o S&P Global nesta segunda-feira (5).
O passageiro foi demitido pela empresa farmacêutica com sede em Londres pelo que sua divisão dos EUA descreveu como comportamento “repreensível” que “não reflete a cultura da nossa empresa”.
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