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John Hunter and the Book of Tut
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Já o pagamento do abono salarial do PIS 2024 (PIS Ano-Base 2022) será realizado ainda em julho na internet. Contudo, ainda não foram divulgadas informações oficiais sobre o valor do PIS para 2024, que é calculado com base no salário mínimo vigente no ano de pagamento.

Portanto, as empresas que utilizam o C6 Bank agora possuem mais uma ferramenta útil para otimizar o gerenciamento de seus pagamentos, economizando tempo e esforço. Vale a pena explorar essa nova funcionalidade e ver como ela pode beneficiar suas operações financeiras.

IndicadoresNesta quinta-feira (19), os investidores analisaram e reagiram a falas do presidente do Federal Reserve, Jerome Powell, durante evento do Clube Econômico de NY. Ele afirmou que evidências de força adicional da economia podem colocar progresso da inflação em risco e que o banco central poderá apertar mais a política monetária americana se ela seguir resiliente.

Como será calculado o valor do PIS de 2024?Qual o valor do PIS ano-base 2022? Que dia o benefício será pago?O cálculo do valor do PIS/PASEP é vinculado ao salário mínimo vigente no ano do pagamento. Por isso, os beneficiários só terão uma visão clara do que esperar quando o governo, liderado pelo presidente Lula (PT), anunciar o valor do salário mínimo de 2024.

Em outras palavras, essa companhia é extremamente sólida e a qualidade da empresa chama a atenção dos investidores – mesmo assim, o papel agora está barato, segundo Felipe, e não dá para ignorar essa oportunidade de compra:

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No entanto, muitas vezes, as expectativas em relação ao aumento do piso salarial acabam se chocando com a realidade. Aflora-se a discussão sobre justiça social e distribuição de renda no país, devido à desproporção entre o salário mínimo e a inflação, preciosismo dos produtos e serviços.

Fonte: U.S. Bureau of Labor Statistics – 12/out/2023Apesar da leve e pontual alta do índice cheio, o núcleo da inflação segue apresentando um comportamento benigno de desaceleração (vide gráfico acima), em linha com o esperado, o que foi bem recebido pelo mercado. Considerando que os salários cresceram 0,2% no mês, o trabalhador teve uma perda no seu poder de compra, o que ajuda a conter uma maior inflação no futuro. Os dirigentes do Fed têm reforçado que novos aumentos de juros seriam necessários se a trajetória inflacionária se deteriorasse, o que não parece ser o caso. Ainda assim, a inflação permanece distante da meta e inclusive aumentou (índice cheio) neste mês. O cenário base continua sendo a visão do “higher for longer,” ou seja, de que os juros devem permanecer elevados, mesmo que não seja necessário aumentá-los mais, até que se perceba um impacto maior, especialmente no núcleo que exclui itens mais voláteis, como alimentos e energia.

A ação está sendo negociada com um desconto de 38% em relação à média histórica, o que é um indicativo de que ela está em um patamar de preço raramente visto no papel:

Em meio ao atual cenário financeiro complexo, o bloqueio do FGTS (Fundo de Garantia do Tempo de Serviço) tem sido um problema significativo para muitos brasileiros. Os impedimentos ao acesso desses recursos acabam gerando frustrações expressivas, dada a relevância desse pé-de-meia para o trabalhador. Felizmente, existem estratégias para reverter essa situação.

Se você quer entender mais sobre essa novidade, acompanhe o guia a seguir. Abordaremos sobre a composição desse auxílio, critérios de elegibilidade, como se qualificar e como efetuar o saque.

13º salário do INSS: esclarecendo as dúvidas e evitando golpes13º do INSS: Confirmação CRUCIAL sobre o abono extra para aposentados e pensionistas do INSSTêm circulado informações que podem causar confusão entre os beneficiários, por isso, é importante esclarecer: infelizmente, TODOS os pagamentos do 13º salário deste ano já foram devidamente debitados. O portal Remessa Online informa que os pagamentos começaram em Junho, e a última parcela já foi paga no dia 7 de Julho de 2023.

Neste contexto, é crucial que os trabalhadores verifiquem se seus dados estão corretamente registrados na Relação Anual de Informações Sociais (Rais) – as informações são repassadas pelo empregador e devem estar atualizadas. Além disso, os trabalhadores podem verificar se possuem direito ao saque por meio do site do governo federal, ou pelo portal da Carteira de Trabalho Digital. A central Alô Trabalhador também oferece esse serviço de atendimento.

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