50 renda extra
“A Petrobras ainda não teve acesso à representação feita pelo Ministério Público do TCU. Contudo, a companhia se coloca à disposição do Tribunal para prestar todas as informações, em linha com o que já foi feito em representação semelhante, referente ao pagamento de dividendos do 2º trimestre de 2022. Na ocasião, o Tribunal não identificou a necessidade de concessão de medida cautelar.
Fachada Bolsa de Valores, B3. Foto: Foto: ShutterstockOs títulos de crédito privado em renda fixa cresceram 59%, chegando a R$ 1,2 trilhão, na comparação com o terceiro trimestre deste ano e o mesmo período do ano anterior, de acordo com informações da Bolsa de Valores (B3).
Solidez vs fragilidade
“Se você tiver em Petrobras precisa “apertar os cintos”, até que ela dê uma saída técnica, quando ela estiver respeitando a região dos R$ 26, PETR4 segue saudável dentro da tendência de alta”, finalizou o analista.
Em contrapartida, a receita líquida no terceiro trimestre somou R$ 10,4 bilhões, crescimento de 8,9% sobre o 3T21.
Confira a notícia na íntegra:
Porto (PSSA3)▪️ Lucro Líquido: R$ 272,7 milhões🔺(+32% vs. 3T21)▪️ Receita Total: R$ 7,5 bilhões🔺(+35% vs. 3T21)
Há um deslocamento do presidente do TSE previsto para esta terça-feira, 1º, que também será realizado em voo comercial. O ministro é relator dos inquéritos criminais mais sensíveis em que o governo do presidente Jair Bolsonaro (PL) é citado, como o das chamadas milícias digitais.
Ministro da Casa Civil, Ciro Nogueira. Foto: Marcelo Camargo, Agência BrasilApós o curto pronunciamento de Bolsonaro, o ministro da Casa Civil, Ciro Nogueira, assumiu o microfone no púlpito para comentar sobre a transição de governo
Segundo a Forbes, Harry recebeu uma herança de sua mãe, a princesa Diana, avaliada em US$ 10 milhões. Além disso, a bisavó do príncipe , Elizabeth Bowes-Lyon, deixou uma herança ao casal.
Todos os profissionais de carteira assinada ou que exerceram alguma atividade nessa modalidade ao longo do ano têm direito ao salário extra. O décimo terceiro salário pode ser pago mesmo que o trabalhador não tenha completado 12 meses na empresa. Nesse caso, será pago um valor proporcional ao período trabalhado.
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