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como os japoneses fazem dinheiro com o celular
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O PIB da zona do euro subiu 0,3% no segundo trimestre deste ano em relação ao trimestre anterior, resultado que ficou dentro das expectativas, conforme mostraram dados preliminares do Eurostat. Na comparação com o mesmo período do ano anterior, a economia do bloco cresceu 0,6%, ante alta de 1,1% registrado no trimestre anterior e dentro das projeções.

Cotação dos principais índices europeus (8h20)

São muitas as iniciativas que mostram o quanto os EAU ganham cada vez mais grau de importância no Brasil. Em julho deste ano o Diário Oficial da União publicou um acordo de troca e proteção mútua de informações entre o Brasil e os Emirados Árabes Unidos com o objetivo de estabelecer uma parceria estratégica para desenvolver iniciativas conjuntas em diversas áreas ligadas à segurança e à economia, incluindo comércio, indústria, infraestrutura, agricultura, transporte, energia, turismo, cultura e esportes.

Veja melhor esse movimento no gráfico abaixo:

Notícias em destaque das Empresas e Smallcaps

SSE Composite: 3.178,43 (-0,34%)Nikkei 225: 32.080,00 (-1,21%)Hang Seng: 18.792,00 (-1,43%)KOSPI: 2.570,87 (-0,79%)TAIEX: 16.393,66 (-1,25%)

Inflação registradaEm junho, houve deflação no país, ou seja, um recuo nos preços na comparação com maio. OIPCA ficou negativo em 0,08%, segundo o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE). Foi o quarto mês seguido em que a inflação perdeu força. Em maio, o IPCA foi de 0,23%.

Na verdade, se você tem interesse em buscar uma renda extra na Bolsa, mas não tem muito tempo ou muito dinheiro para começar, essa é uma ferramenta bastante democrática.

CréditoUma preocupação na edição de agosto da pesquisa é o endividamento ainda em nível elevado, que limita a capacidade de consumo. Tanto que 40 em cada 100 consumidores dizem que estão comprando menos que há um ano. Nesse cenário, as vendas no varejo têm demonstrado dificuldade de sustentar crescimento de forma uniforme entre os segmentos.

Criação de ambientes significativos: Tanto nas escolas quanto nas empresas, é importante criar ambientes que incentivem o senso de propósito e significado. Isso pode ser feito por meio da incorporação de projetos mais práticos e relevantes, que permitam aos jovens ver a aplicação real do que estão aprendendo ou fazendo.Valorização e reconhecimento: Reconhecer e valorizar os esforços e conquistas dos jovens é fundamental. Não somente com recompensas materiais, mas também reconhecimentos públicos e feedbacks construtivo. Sentir-se apreciado e perceber que suas contribuições têm impacto real pode aumentar a motivação e reduzir a tendência ao “Quiet Quitting”.Desenvolvimento de habilidades socioemocionais: Capacitar os jovens com habilidades socioemocionais, como resiliência, autoconsciência e habilidades de comunicação, pode ajudá-los a enfrentar melhor os desafios e a lidar com o estresse.Mentoria e apoio individualizado: Tanto no ambiente escolar quanto no profissional, fornecer mentoria e apoio individualizado pode ajudar os jovens a estabelecer metas claras, receber orientação e lidar com desafios pessoais ou profissionais.Promoção de equilíbrio: A educação e a carreira não devem ser tudo na vida dos jovens. Incentivar a busca por interesses pessoais, hobbies e atividades de lazer pode proporcionar um equilíbrio saudável, evitando o esgotamento e a exaustão.Promoção do diálogo aberto: Fomentar uma cultura de comunicação aberta, na qual os jovens se sintam à vontade para expressar suas preocupações e necessidades, é fundamental. Isso permite que os desafios sejam abordados antes que levem ao “Quiet Quitting” e permite a co-criação de soluções.O Ibovespa opera em queda nesta quinta-feira (24), uma vez que o mercado aguarda o discurso de Jerome Powell no simpósio de Jackson Hole e reage à queda do minério de ferro na China.

A partir de 2025, oregime de metas passará a ser contínuo, com a apuração do cumprimento da meta obedecendo a um prazo maior que um ano.

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