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Não entrarão no esquema de pontuação em dobro transações como saques, seguros, pagamentos de contas e títulos de capitalização.
O IPC-S da quarta quadrissemana de outubro de 2022 subiu 0,69% e acumula alta de 5,05%.
Além das big techs, Top 10 do ranking das empresas mais valiosas do mundo, ainda está em 6º a Toyota, com US$ 59,7 bilhões; em 7º a Coca-Cola com US$ 57,5 bilhões; em 8º Mercedes-Benz com US$ 56,1 bilhões; em 9º Disney com US$ 50,3 bilhões; por fim, em 10º a Nike avaliada em US$ 50,2 bilhões.
Há, ainda segundo os envolvidos na transição, prioridades elencadas para o governo Lula neste primeiro momento: recursos para o Departamento Nacional de Infraestrutura de Transportes (DNIT) e Farmácia Popular, por exemplo.
O banco central norte-americano elevou a taxa de juros em 75 pontos-base pela quarta vez neste ano. Agora, a expectativa está dividida entre um quinto aumento de mesma magnitude ou o início para diminuir o ritmo de aperto monetário, com aumento de 50 pb. Segundo dados do CME Group, os investidores estão divididos.
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Confira a análise na íntegra:
“Os atuais movimentos populares são frutos de indignação e sentimento de injustiça de como se deu o processo eleitoral. As manifestações pacíficas sempre serão bem-vindas, mas os nossos métodos não podem ser como os da esquerda, que sempre prejudicaram a população, como a invasão de propriedades, destruição de patrimônio e cerceamento do direito de ir e vir”, expôs Bolsonaro.
Além disso, a receita líquida subiu 61% no período para R$ 4,377 bilhões, enquanto as despesas operacionais aumentaram 53% para R$ 3,973 bilhões.
Dantas foi questionado sobre a sugestão do Ministério Público que atua junto ao TCU (MP-TCU) de suspensão imediata do pagamento de R$ 43,68 bilhões em dividendos a acionistas da Petrobras entre dezembro e janeiro.
De acordo com ele, o Brasil é “maior do que qualquer ciclo político”. E que eleição, “é eleição”.
Até quando o pagamento do 13º salário deve ser feito?De acordo com a lei 4.090/1962, o pagamento da primeira metade do 13º salário deve ser pago entre os dias 1º de fevereiro e 30 de novembro. Caso o funcionário prefira, o benefício também pode ser pago junto com as férias.
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