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• 2024-08-20 07:52:01

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O subíndice do setor financeiro do CSI300 recuou 0,17%, enquanto o setor de bens de consumo básicos caiu 0,81% e o subíndice de saúde perdeu 3,17%.

Confira o gráfico da análise:

O Índice de Preços ao Consumidor (CPI, na sigla em inglês) dos EUA subiu 1,3% em junho na comparação com maio, conforme mostram dados do Departamento do Trabalho nesta quarta-feira (13).

Inflação subjacenteO governo norte-americano informou na sexta-feira passada (8) que a economia do país criou 372.000 vagas de emprego em junho. O aperto do mercado de trabalho também é destacado pelo fato de que havia quase dois empregos para cada desempregado no final de maio.

Na avaliação, Pisani pontuou que, nesse momento, a ação está fazendo um pullback de pré-rompimento da mínima histórica.

Na próxima quarta-feira (13), é publicado o Livro Bege e o CPI (sigla em inglês para Índice de Preço ao Consumidor). Os analistas preveem uma aceleração da escalada de preços, que avançou 1% em maio na comparação do abril e deve ter alta mensal de 1,1% em junho, de acordo com o consenso Refinitiv.

As exportações em junho aumentaram 17,9% em relação ao ano anterior, o crescimento mais rápido desde janeiro, mostraram dados oficiais da alfândega nesta quarta-feira, em comparação com um ganho de 16,9% visto em maio e muito acima da expectativa de um aumento de 12,0%

A agenda econômica de hoje será um pouco mais agitada, com dados de vendas no varejo e produção industrial nos EUA, além da confiança do consumidor preliminar de julho.

O subíndice do setor financeiro do CSI300 recuou 0,17%, enquanto o setor de bens de consumo básicos caiu 0,81% e o subíndice de saúde perdeu 3,17%.

Por se tratar de uma Proposta de Emenda à Constituição, a PEC dos Benefícios é promulgada pelo próprio Congresso e não sancionada pelo presidente, como ocorre com os projetos de lei. Entretanto, Bolsonaro participou da sessão de promulgação.

Na sessão do Congresso desta quinta, também será promulgada a PEC da Enfermagem, que define que uma lei federal instituirá pisos salariais nacionais para enfermeiros, técnicos e auxiliares de enfermagem e parteiras.

A compra foi dividida em três partes. Na primeira fase do acordo, o Itaú pegou 35% dos direitos e vai pagar R$ 493 milhões. Daqui a dois anos, o Itaú, além dos 35%, vai comprar mais 15,1%, assumindo o controle da corretora.