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• 2024-08-15 02:05:10

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Pelo segundo ano consecutivo, o Latam Retail Show realizará o prêmio Experience Awards, em parceria com a SoluCX. A premiação reconhece as empresas que oferecem a melhor experiência do cliente no mercado brasileiro de varejo e consumo na visão dos consumidores. Serão 20 categorias: Restaurantes, Aplicativos de Delivery, Supermercados, Materiais de Construção, Marketplaces, Pet, Drogarias, Shoppings, Franquias, entre outros. O anúncio dos vencedores será realizado em cerimônia especial dentro do LatamRetailShow.

Mas a adaptação não pode vir somente dos trabalhadores. Para que o mercado se adapte ao aumento no número de trabalhadores acima de 30 anos, a mentalidade dos empregadores também deve mudar. É necessário superar estereótipos e preconceitos relacionados à idade, reconhecendo que a experiência e a bagagem adquiridas ao longo dos anos podem ser valiosas para o crescimento e o sucesso de uma organização.

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Para o profissional mais velho, a alternativa para a reinvenção profissional é retomar os estudos e adquirir habilidades, competências e comportamentos esperados pelas empresas. Um novo caminho possibilita uma maior satisfação profissional, além de um possível maior sucesso e retorno financeiro. Tal busca, no entanto, não deve ser vista como uma competição contra os mais jovens, mas sim como uma forma de realçar as experiências vividas.

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Em maio, o aproveitamento do gás natural foi de 97,1%. Foram disponibilizados ao mercado 51,22 milhões de m³/d e a queima foi de 4,14 milhões de m³/d. Houve aumento na queima de 6,9% em relação ao mês anterior e redução de 9,4% na comparação com maio de 2022.

Foto: Divulgação Nesta terça-feira (4), a BRF(BRFS3) anunciou uma oferta subsequente primária (follow-on) de 500 milhões de ações. De acordo com o comunicado da companhia, a oferta será exclusiva a investidores profissionais, que por sua vez poderá ser acrescida em 100 milhões de ações (20%).

Um dos principais desafios para os trabalhadores acima dos 30 anos é a habilidade de se adaptarem e se manterem atrativos para o mercado. Considerando as transformações impulsionadas pela tecnologia, o surgimento de novas carreiras e a alta taxa de desemprego no Brasil, essa é uma capacidade cada vez mais necessária.

O Tesouro acrescenta que o aumento nas despesas totais se deve também ao acréscimo de R$5,3 bilhões nos pagamentos de abono salarial e seguro desemprego. Isso, segundo o órgão, se deve ao fato de o calendário de pagamento dos benefícios ter se concentrado nos três primeiros meses de 2022, “enquanto em 2023 os pagamentos estão previstos para ocorrer entre fevereiro e julho”.

Bilhetes de aposta da mega-sena. Foto: Marcello Casal Jr, Agência BrasilO sorteio do concurso 2.603 da Mega-Sena foi realizado na noite desta quarta-feira (21) no Espaço da Sorte, em São Paulo. Não houve ganhadores.

Vale destacar que quando o resultado é comparado com o mês de maio, é possível notar que as vendas subiram 7,4%, com o ritmo diário batendo a marca de 9 mil veículos pela primeira vez no ano.

No Brasil, as atenções se voltam para a divulgação da ata da última reunião do Comitê de Política Monetária (Copom), que apresentou um tom mais brando, mas ainda indicou riscos que podem levar a inflação a retomar o processo de alta.