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A empresa também disse que entre as alternativas, estão tratativas com “certos credores no âmbito de procedimento de mediação devidamente instaurado e em curso na presente data”.

A demissão em massa, anunciada na segunda-feira, afetará cerca de 3,5% dos aproximadamente 19 mil funcionários do LinkedIn em todo o mundo. O LinkedIn cita em comunicado que os motivos que levaram ela a demitir em massa foi um crescimento mais lento da receita e mudança no comportamento do cliente para a decisão. O aplicativo será desativado em 9 de agosto no país asiático.

“Iniciamos o ano de 2023 diante de muitos desafios, mas a nossa plataforma global diversificada continua se mostrando uma fortaleza”, disse o CEO Global da JBS, Gilberto Tomazoni. “Medidas de gestão operacional e melhoria significativa de cenário já apontam para uma performance mais positiva e de acordo com o nosso potencial.”

Provavelmente você já ouviu ou conhece uma história parecida com essa. Como não lembrar de Elizabeth Holmes, da Theranos, cuja empresa chegou a ser avaliada em US$ 9 bilhões e começou a ruir depois que o The Wall Street Journal publicou que sua máquina de diagnóstico não funcionava. Outro exemplo é o WeWork de Adam Neumann que, após protocolar o IPO, viu sua avaliação cair mais da metade e teve sua oferta pública totalmente cancelada ao evidenciar a queima de caixa. Podemos citar ainda a Charlie Javice, ex-CEO da Frank, plataforma de financiamento estudantil, por supostamente fraudar o JPMorgan Chase na aquisição de sua empresa por US$ 175 milhões com informações falsas.

Ásia e EuropaAs bolsas da Ásia fecharam majoritariamente em baixa nesta sexta diante de tensões persistentes no setor bancário dos Estados Unidos e sinais de recuperação mais lenta da China, principal catalisador de crescimento da região. A pressão sobre as commodities continuou, com novo recuo do minério de ferro na bolsa de Dalian e o petróleo encaminhando a quarta semana consecutiva de perdas.

A secretária do Tesouro dos EUA, Janet Yellen, afirmou que houve algum avanço nas tratativas com os republicanos, enquanto o CEO da JP Morgan alertou que um calote da dívida seria “potencialmente catastrófico”, em entrevista à Bloomberg.

O payroll é o indicador que divulga a folha de pagamentos não-agrícolas dos EUA. Divulgado pelo Departamento de Estatísticas norte-americano, ele divulga toda a força de trabalho empregada, excluindo o setor primário, além das questões salariais.

“O setor da educação, de modo geral, vinha apanhando bastante, até chegar um fôlego comprador na época do segundo turno das eleições, com a vitória do PT, ocasião que serviu para reacender uma chama de que o governo financiaria projetos de financiamento estudantil e assim aumentasse o fluxo estudantil nessas companhias”, explica o analista.

“Nos baseamos no que há de mais moderno em termos de melhores práticas e políticas de segurança das principais agências mundiais de cibersegurança, utilizando como parâmetros autenticação, nuvem e controle de acesso, criptografia de dados, governança, gestão de dispositivos conectados, gerenciamento de riscos da cadeia de suprimentos, continuidade de negócios, conformidade com a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD), entre outros”, detalha Vasconcelos.

Sendo assim, a margem Ebitda ficou negativa em 1,4% no período, ante resultado estável (0,0%) um ano antes. Nesse sentido, a companhia registrou um prejuízo líquido de R$ 378 milhões no primeiro trimestre.

No vídeo a seguir, fiz um recorte de um trecho da Sala AO VIVO de Operações da OLD SCHOOL – Comunidade de Traders, onde explico ponto a ponto como fazer esta interpretação.

Nesta quarta-feira (10), as ações da Yduqs (YDUQ3) são destaque de alta do Ibovespa, chegando a uma alta maior que 10%, com o mercado reagindo aos resultados do 1T23 da empresa, divulgados ontem, no qual a Yduqs apresentou um aumento de receita de dois dígitos, com os segmentos Premium e Digital compensando a queda na receita do Presencial, que foi um dos destaques do balanço.

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