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EuropaOs mercados europeus operam mistos na manhã desta terça-feira (4), com os investidores cautelosos antes da divulgação de dados e do início da temporada de resultados do segundo trimestre. Na Alemanha, a balança comercial apresentou dados abaixo do esperado, com as exportações registrando leve queda de 0,1% em maio na relação com abril (ante expectativa de +0,3%), enquanto as importações cresceram 1,7% ante consenso de +3,1%).
Ibovespa. Foto: Reprodução, Agência BrasilO Ibovespa opera em alta nesta quarta-feira (5), com o mercado de olho nas negociações sobre a reforma tributária, enquanto ficam à espera da ata do Fomc.
Arma da Taurus. Foto: Reprodução, DivulgaçãoA Taurus (TASA4) comunicou ao mercado nesta quinta-feira (22) que o conselho de administração aprovou um novo programa de recompra de ações.
A semana mais curta nos EUA, porém, não deixa de ser agitada. A agenda reserva a ata da última reunião do Comitê de Mercado Aberto (Fomc), do Federal Reserve, que optou pela manutenção entre 5,00% e 5,25%, mas deve destacar que novos aumentos ainda são iminentes. Além disso, dados sobre o mercado de trabalho, como o Jolts, o ADP e, em especial, o payroll, também movimentarão a semana.
A projeção de crescimento da agropecuária para este ano foi elevada de 7% para 10%, após recuo de 1,7% em 2022, repercutindo prognósticos favoráveis para a produção agrícola, notadamente a de soja, a da segunda safra de milho e a de cana-de-açúcar.
Ministro Fernando Haddad na Fiesp – Foto: Rovena Rosa, Agência BrasilFernando Haddad, ministro da Fazenda, informou nesta quinta (29), que o Conselho Monetário Nacional (CMN) decidiu manter as metas de inflação de 2024 e 2025 em 3%, com tolerância para o descumprimento de 1,5 ponto percentual para cima ou para baixo.
Os dados completos sobre a arrecadaçãoestão disponíveis nositeda Receita Federal. As informações são divulgadas mensalmente, mas a greve dos auditores da Receita atrasou a publicação dos dados de abril.
A taxa de desemprego também foi divulgada e registrou que no trimestre de março a maio de 2023 ficou em 8,3%, um recuo de 0,3 ponto percentual (p.p.) em relação ao trimestre encerrado em fevereiro de 2023 (8,6%) e queda de 1,5 p.p. ante o mesmo período do ano anterior (9,8%), de acordo com dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) nesta sexta-feira (30). A população desocupada (8,9 milhões de pessoas) também diminuiu nas duas comparações: -3,0% (menos 279 mil pessoas) frente ao trimestre anterior e -15,9% (menos 1,7 milhão de pessoas) no ano.
“No entanto, esperamos que a alavancagem do Casino e do GPA ‘fale mais alto’ e acreditamos que a oferta deve ser aceita. Vemos, portanto, o anúncio como positivo, ao permitir que o GPA se desfaça completamente da operação do Éxito em uma transação a ser paga em dinheiro, enquanto ela poderia acelerar o desinvestimento do grupo controlador (Casino) no GPA Brasil”, afirmou a XP, que seguiu com a recomendação neutra.
Operador trabalha no salão da Bolsa de Valores de Nova York, EUA. Foto: Reuters, Brendan McDermidOs índices futuros dos Estados Unidos operam mistos nesta quarta-feira (28), depois que os investidores mostraram otimismo na véspera, com dados econômicos animando o mercado. Ainda assim, o receio de uma desaceleração econômica segue no radar, principalmente que o ciclo de aperto monetário não está concluído.
A companhia ainda explicou que a distribuição está relacionada à criação de reserva estatutária, aprovada pelos acionistas na Assembleia Geral Extraordinária em abril.
Ainda no mercado de trabalho, os novos pedidos de seguro-desemprego subiram para 248 mil na semana encerrada em 1º de julho, conforme mostrou o Departamento do Trabalho dos EUA. O número ficou levemente acima das expectativas do mercado, que esperavam 245 mil solicitações. Na semana anterior, os pedidos somaram 236 mil, conforme dados revisados.
Mas a adaptação não pode vir somente dos trabalhadores. Para que o mercado se adapte ao aumento no número de trabalhadores acima de 30 anos, a mentalidade dos empregadores também deve mudar. É necessário superar estereótipos e preconceitos relacionados à idade, reconhecendo que a experiência e a bagagem adquiridas ao longo dos anos podem ser valiosas para o crescimento e o sucesso de uma organização.
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