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• 2024-09-22 06:20:46

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SSE Composite: 3.244,49 (-0,49%)Nikkei 225: 32.225,50 (-0,40%)Hang Seng: 19.208,50 (+0,21%)KOSPI: 2.605,12 (+1,21%)TAIEX: 16.870,94 (-0,04%)

Caso você não esteja familiarizado, o mercado financeiro costuma usar esse termo para se referir ao aumento da oferta de serviços financeiros.

Foi com esse know how prático e teórico que Vinicius Bazan “desenvolveu a ferramenta” que é capaz de indicar criptomoedas logo antes delas explodirem.

Foto: FreepikO Ibovespa fechou em queda nesta quarta-feira (9), com os agentes de olho na a dificuldade na retomada da economia chinesa que pesa novamente após dados da inflação por lá mostrarem recuo de 0,3% em julho na comparação anual, o primeiro em mais de dois anos. O fechamento do pregão de hoje marca a sétima vez consecutiva que o principal índice da B3 fecha no vermelho.

b) Empresa em crescimento, com pista para correr

Na segunda, também, não temos notícias de alto impacto, que podem ajudar a movimentar o Mercado. Elas podem despertar o interesse dos grandes players para montagem das suas posições.

O Ibovespa finalizou o primeiro semestre deste ano com valorização acumulada de 7,6%, atingindo o patamar do 118 mil pontos. Ainda assim, cerca de 72,5% dos investidores tiveram desemprenho melhor que o principal índice da bolsa brasileira, conforme mostrou levantamento da Grana Capital.

Apagão de 2009Aconteceu no dia 10 de novembro de 2009 e atingiu cerca de 90 milhões de pessoas. O motivo foi decorrente de uma falha nas três linhas de transmissão provenientes da Usina Hidroelétrica de Itaipu.

Fonte: J.P. Morgan Asset Management – 31/jul/2023No entanto, boa parte dessa percepção decorre principalmente de uma valoração diferenciada das 10 principais empresas do índice e de seu peso significativo nele. No momento, as 10 maiores empresas do S&P 500 representam quase 32% do índice, o que é o maior nível de concentração em décadas. A lista dessas 10 maiores empresas inclui Apple, Microsoft, Google (nas suas duas classes de ações), Amazon, Nvidia, Meta, Tesla, Berkshire Hathaway e UnitedHealth Group. Dentre essas, 7 são empresas de tecnologia que estão sendo negociadas a múltiplos mais elevados, e essa discrepância se torna mais evidente no gráfico abaixo.

O motivo da queda se dá devido a notícia de emissão de até 1,89 milhão de bônus de subscrição de ações preferenciais realizadas pela companhia. De acordo com uma análise do Goldman Sachs, essa subscrição pode levar a uma diluição de até 82% da participação dos acionistas que não tiverem esses papéis, o que seria um cenário muito ruim segundo a visão do banco.

O 3t23 trimestre contará com 2 lançamentos, ambos de alto padrão (margens maiores): Haus Capote Valente: VGV 270MM MEC GIO Gabriel Monteiro: VGV 261MM (26% das unidades residenciais já vendidas no pré-lançamento).

Cenário corporativoAzul (AZUL4) – A Azul reportou prejuízo líquido de R$ 566,8 milhões no segundo trimestre de 2023 (2T23), conforme comunicado ao mercado nesta quinta-feira. O valor apresentou uma melhora em relação a perda de R$ 721,4 milhões reportada no mesmo período do ano passado. O montante, entretanto, foi pior que o esperado pelo mercado. O consenso reunido pela Bloomberg apontava prejuízo de R$ 259 milhões entre abril e junho.

2 – Lucro líquido da Vivara(VIVA3)cresce 23,5% no 2t23 vs 2t22 e fica em R$ 110 milhões, a margem cresceu 0,6 p.p. no a/a e ficou em 19,6%. O EBITDA Ajustado foi de R$ 132,4 milhões, crescimento de 32,2% e com margem ebitda de 23,6%, alta de 2,3 p.p. no a/a.

SSE Composite: 3.092,98 (-1,24%)Nikkei 225: 31.552,50 (+0,29%)Hang Seng: 17.612,00 (-1,65%)KOSPI: 2.508,80 (+0,17%)TAIEX: 16.381,49 (0,00%)

Muitas vezes tem-se falado sobre a baixa resiliência das novas gerações, que pode ser influenciada por diversos fatores, incluindo a falta de experiência em lidar com desafios do mundo real, a crescente dependência de tecnologia e das redes sociais, e uma possível falta de habilidades interpessoais e emocionais. Muitos jovens podem não ter a chance de desenvolver habilidades práticas, aprender a lidar com a adversidade ou a enfrentar situações complexas no ambiente de trabalho. Mas outros fatores críticos como falta de orientação vocacional, o desengajamento e o baixo rendimento na escola, ambientes sociais com influência negativa e a falta de perspectiva de melhora socioeconômica também contribuem para aumentar o problema.